「招聘面试新趋势」网络研讨会　(抗疫「赢」商讲座系列之六) Serial Webinar: New Trend of Staff Selection Interview 受新冠肺炎疫情影响，很多企业在招聘员工时都已改用遥距视像面试，以减低受感染风险。相比传统面对面的面试方式，遥距视像面试的确有许多优点，但亦无可避免有其局限之处。厂商会及品牌局合办网络研讨会，邀请资深人力资源顾问讲解遥距视像面试的应用技巧和注意事项。 内　容：　-　坊间常见的招聘面试模式 　　　　　-　遥距视像面试与面对面面试之比较 　　　　　-　进行遥距视像面试前之准备及注意事项 　　　　　-　招聘面试常问问题种类 　　　　　-　组织招聘面试的流程及问题 　　　　　-　进行招聘面试的步骤 　　　　　-　观察及评核应征者职能 　　　　　-　应征者关係管理 语 言： 广东话 费　用：　全免 (名额有限，先到先得) 讲　者：朱浩云(Wilson Chu)－睿策顾问有限公司首席顾问及香港浸会大学人力资源策略及发展研究中心客席顾问，前香港大学潘锦溪商业研究学院客席顾问、华信惠悦顾问有限公司(Watson Wyatt Worldwide) 薪酬及福利研调经理，拥有丰富的企业管理及培训经验。 网络研讨会安排：研讨会将采用「无接触」形式，于网络上进行；与会者只需登入主办机构提供的联结，便可足不出户，利用电脑程式或手机移动装置实时收看演讲及参与讨论。 有意者敬请进行网上报名 (http://www.cma.org.hk/tc/registration/190) 或填妥报名回条，传真予厂商会(号码：3421 1092 / 2815 4836) 报名；以主办机构发出之确认电邮为准 (将于活动开始前三天发出)。如有查询，请联络厂商会曾瑞英小姐(电话：2542 8635)。