立法會通過《特別假期(2015年9月3日)條例草案》，將2015年9月3日(星期四)訂為一次過的額外公眾假期及法定假日。　　　 政府發言人說：「2015年9月3日是中國人民抗日戰爭勝利70周年紀念日，這日將成為《公眾假期條例》下的公眾假期。除法例另有規定外，所有銀行、教育機構、公共機構辦事處及政府部門當日無須辦公。當日亦將是《僱傭條例》下的法定假日。所有該條例涵蓋的僱員，包括外地輸入勞工及外籍家庭傭工，不論他們的工作時數或服務年資，僱主均須為他們安排在當日放取該法定假日；如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱滿三個月，更可享有假日薪酬。」 發言人補充:「根據《僱傭條例》，僱主如無法安排僱員於法定假日當日放假，必須按條例的規定安排另定假日或代替假日予僱員。條例在這方面有各種不同規定，其中包括僱主在該法定假日最少四十八小時前通知僱員有另定假日的安排，並在該法定假日後的六十日內讓僱員放取另定假日等。如僱主不給予僱員法定假日或不支付假日薪酬，屬可被檢控的罪行，最高可被罰款五萬元。」 來源: http://www.info.gov.hk/gia/general/201507/09/P201507080710.htm