很多人在職場面臨龐大壓力，有時或感到孤立無援，無奈社會對精神健康的認知仍然不足，不少打工仔不清楚自身有的精神健康權利，例如見工時是否必須披露過往的精神健康經歷、披露前的考慮因素等等.....這種認知缺乏使新鮮人面臨更多挑戰，急需社會的關注與支持。

在社創基金資助下，說書人今年舉辦首個「精神健康倡議者培訓」，其中11位分別有精神健康挑戰親歷經驗，或支援經歷的進階培訓學員，誠意策劃及推出「職場新鮮人 Mental Health Right On!」展覽。

展覽將一連七日，在觀塘海濱道VESSEL發現號舉行。場內設有職場親歷故事分享、互動環節，以及打卡區，讓一眾職場新鮮人了解到，細微如實踐自我照顧、提出調適需求，也是維護精神健康權利的行動之一；展覽亦為同事及僱主提供支援職場新鮮人的具體方法，以一同建構安全、無毒的工作環境。

這個展覽不僅是知識的分享，更是深刻的交流，我們希望提高大眾對職場精神健康的認識，讓更多人學習如何守護彼此的精神健康權利。